start / Kund- & kandidatupplevelser

Ditt arbetsgivarvarumärke - en allt viktigare tillgång

Hur kandidaten upplever kontakten med en arbetsgivare blir allt viktigare. Med ett mänskligt bemötande, smidighet, enkelhet, transparens och god kommunikation kan vi med stolthet säga att vi erbjuder en riktigt bra rekryteringsprocess!

Möt också några kunder som anlitat oss för rekrytering och ledarskapsutveckling. Vi tar stort personligt ansvar för att representera ditt varumärke så att det stärker och skapar gott rykte. 

Alla
|Kund
|Kandidat
Det kändes effektivt hela vägen och med stor respekt även för min tid.
- Jag blev rekryterad genom Head Consulting till en spännande roll som försäljningschef för Kongamek. Det starkaste intrycket genom hela processen var känslan av ett väloljat maskineri som både stöttade, utmanade och ledde mig tryggt genom processen. Head Consulting bidrog med trygghet och med att öppna upp en värdefull fördjupad dialog med Kongameks ledning om krav, förväntningar och möjligheter. Det kändes effektivt hela vägen och med stor respekt även för min tid. Jag uppskattade också särskilt att jag fick så konkret återkoppling på resultatet på mina tester. Det stärkte mitt självförtroende.
Kandidat: Fredrik Andersson, försäljningschef Kongamek
Uppdrag: Rekryterad genom Head Consulting
Det kändes effektivt hela vägen och med stor respekt även för min tid.
- Jag blev rekryterad genom Head Consulting till en spännande roll som försäljningschef för Kongamek. Det starkaste intrycket genom hela processen var känslan av ett väloljat maskineri som både stöttade, utmanade och ledde mig tryggt genom processen. Head Consulting bidrog med trygghet och med att öppna upp en värdefull fördjupad dialog med Kongameks ledning om krav, förväntningar och möjligheter. Det kändes effektivt hela vägen och med stor respekt även för min tid. Jag uppskattade också särskilt att jag fick så konkret återkoppling på resultatet på mina tester. Det stärkte mitt självförtroende.
Kandidat: Fredrik Andersson, försäljningschef Kongamek
Uppdrag: Rekryterad genom Head Consulting
En partner som delar våra värderingar
- Viktigt för valet var deras goda kvalitetsrykte och nätverk, det personliga engagemanget, lyhördhet för våra behov samt att kunna ha ett värdefullt bollplank genom hela processen. Under hela rekryteringen upplevde jag öppenhet och noggrannhet. Tät dialog om tänkbara kandidater - som till slut landade i en perfekt match. Precis det vi letat efter! Head Consulting blev som vår egen HR-avdelning, representant för vårt varumärke och den spännande resa vi är mitt uppe i. För Östers IF har det också varit extra viktigt att jobba tillsammans med en partner som delar våra värderingar.
Kund: Jens Magnusson, Klubbdirektör Östers IF
Uppdrag: Rekrytering av en Marknads- och försäljningschef
En partner som delar våra värderingar
- Viktigt för valet var deras goda kvalitetsrykte och nätverk, det personliga engagemanget, lyhördhet för våra behov samt att kunna ha ett värdefullt bollplank genom hela processen. Under hela rekryteringen upplevde jag öppenhet och noggrannhet. Tät dialog om tänkbara kandidater - som till slut landade i en perfekt match. Precis det vi letat efter! Head Consulting blev som vår egen HR-avdelning, representant för vårt varumärke och den spännande resa vi är mitt uppe i. För Östers IF har det också varit extra viktigt att jobba tillsammans med en partner som delar våra värderingar.
Kund: Jens Magnusson, Klubbdirektör Östers IF
Uppdrag: Rekrytering av en Marknads- och försäljningschef
Vi matchade, och det har visat sig vara helt rätt.
- Vi ville utmana våra två olika ledningsgrupper till att lära känna varandras potentialer och skapa en större samsyn. Lyhördhet om våra specifika behov, ett väl genomtänkt innehåll och att vi båda är starkt värderingsdrivna bolag spelade verkligen in i valet. Vår resa har gått från individnivå till gruppnivå. Att förstå varandras olikheter, styrkor och utmaningar har gett en viktig grund, innan fördjupning i de gemensamma frågorna. En sak som gjort skillnad, är att varje del haft praktiska inslag, inte bara teoretiska. Varje deltagare har fått formulera och bidra. Vi har fått med oss handlingsplaner och nya beteenden, som vi jobbar med själva i vardagen.
Kund: Martin Starkman, VD Scapa Inter AB
Uppdrag: Individ och grupputveckling, ledarskapsprogram
Vi matchade, och det har visat sig vara helt rätt.
- Vi ville utmana våra två olika ledningsgrupper till att lära känna varandras potentialer och skapa en större samsyn. Lyhördhet om våra specifika behov, ett väl genomtänkt innehåll och att vi båda är starkt värderingsdrivna bolag spelade verkligen in i valet. Vår resa har gått från individnivå till gruppnivå. Att förstå varandras olikheter, styrkor och utmaningar har gett en viktig grund, innan fördjupning i de gemensamma frågorna. En sak som gjort skillnad, är att varje del haft praktiska inslag, inte bara teoretiska. Varje deltagare har fått formulera och bidra. Vi har fått med oss handlingsplaner och nya beteenden, som vi jobbar med själva i vardagen.
Kund: Martin Starkman, VD Scapa Inter AB
Uppdrag: Individ och grupputveckling, ledarskapsprogram

Vill du veta mer om vad vi erbjuder
och om vår arbetsprocess?

 

Se vårt erbjudande